Bewerbungsratgeber

Wir freuen uns, wenn Sie sich bei uns bewerben möchten. Damit wir Ihnen ein schnelles und fundiertes Feedback geben und Sie in unserem Bewerbermanagementsystem erfassen können, haben wir hier eine Checkliste von Punkten für Sie zusammen gestellt, die Sie bei der Bewerbung beachten sollten:

• Anforderungsprofil genau lesen und mit eigenen fachlichen Voraussetzungen abgleichen
• Bitte ausschließlich digitale Bewerbungsmappen einreichen. Verwenden Sie dabei am besten nur ein Dokument und verwenden Sie ausschließlich gängige Dateiformate (am liebsten PDF, JPEG, HTML)
• Platzieren Sie Ihr Anschreiben als erste Seite der Bewerbungsmappe.
• Benennen Sie die Bewerbungsmappe/Datei mit einem sprechenden Titel (z.B. Jobtitel_Mustermann)
• Eigene Arbeitsproben nicht vergessen
• Unterlagen vor Absenden auf Vollständigkeit prüfen

 
Sollten die Anforderungsprofile der aktuell offenen Stellen nicht mit Ihren Qualifikationen übereinstimmen, freuen wir uns jederzeit über Ihre Initiativbewerbung.