Agiles Arbeiten
Als Digitalagentur haben wir Erfahrungen mit vielen verschiedenen Ausprägungen von agiler Zusammenarbeit gemacht. Auf Basis Ihrer Rahmenbedingungen und Anforderungen finden wir die richtige agile Herangehensweise für Ihr Projekt. Richtig angewendet ermöglichen agile Prozesse Flexibilität, bessere Ergebnisse und ein positives Arbeitsklima.
Für uns heißt agil arbeiten aber immer: Die Menschen stehen im Mittelpunkt.
Agile Arbeit bei interactive tools – zusammen arbeiten wir besser
Wir bewegen uns. Seit 2016 sind wir auf dem Weg, uns zu einem evolutionären Unternehmen zu entwickeln. Agiles Arbeiten ist dabei für uns vor allem eines: Ein Prozess. Wir fragen immer wieder: Wie machen wir das?
Unsere Prozesse sind nicht eins zu eins aus Lehrbüchern adaptiert. Vielmehr probieren wir aus: Was funktioniert? Was brauchen wir? Was ergibt Sinn?
Loslassen und zulassen sind zwei wichtige Säulen unserer Art der agilen Organisation. Wir verabschieden uns von klassischen Hierarchien und engen Rollenbildern. Wir begrüßen Individualität, neue Herangehensweisen und Eigenverantwortung. Die Kolleginnen und Kollegen arbeiten zusammen mit den Kunden in selbstorganisierten Teams, ohne mittleres Management und Kontrollen, dafür gemeinschaftlich und mit regelmäßigem Testing.
Unsere Prämisse: Menschen sind wichtig. Wichtiger als Titel oder Rollen.
Wir verfolgen keinen Masterplan, sondern bewegen uns situativ und iterativ vorwärts. Dabei probieren wir viele Methoden aus und entscheiden jeweils, was zu uns und den Projekten passt.
